那个比他晚进公司的马屁精大卫当上了楼层主管，而他则要在自己那乏味的岗位上至少再待六个月。
赫尔今年已经三十二岁了，他没有结婚、没有恋爱，甚至没有什么朋友。
他把所有的精力都投到了工作上，但至今仍然没有升到管理层。
从三年前起，他的老板就不断地暗示他可能会给他升职，但永远只是停留在“暗示”的阶段，最终……总是别人捷足先登。
那些办事能力不如他、天天请同事出去消遣的人；那些在他加班时早早跑路、却在邀功时拼命叫嚷的人；那些靠着裙带关系才进公司、尸位素餐的人……
如果赫尔是这家公司的老板，他用一个晚上的时间就能列出一份有着十几个名字的“废物名单”，其中有一多半还是中层以上人员，他确信，把这些人赶出公司，能让这儿的办事效率提升50%以上。
可惜……他不是。
开车回家的路上，赫尔那辆破车的空调赶巧不巧地坏了，再加上糟糕的交通状况，让他坐在车里蒸了将近一个小时的桑拿。
回到住处时，他的愤怒和沮丧不但没有减弱，还变得更加严重了。
当然，更多的还是愤怒。
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